Спустя 2 месяца "своего счета" звонит телефон. Начальник просит приехать "на техническое совещание", срочно обсудить какую то проблему.
Приезжаю в офис и вижу полусобранный шкаф автоматики и гору технической документации.
- Ну, приступай! - говорит мой непосредственный руководитель и довольно улыбается.
- Что это?
- Как что..работа твоя новая. Изучи схемы, спецификации и приступай. Если что то не бьётся, сам вноси изменения и работай, работай..до пятницы срок.
- Стоп, я же вроде как на совещание ехал..да и вообще я же сейчас "в отпуске без сохранения заработной платы до окончания карантина", вы же сами заставили всех в апреле написать?
- Считай что совещание провели уже..и раз я тебя вызвал, значит твой отпуск закончился. У нас тут работа срочная..давай, начинай.
- Это всё хорошо, но... Вроде я заявлений никаких насчёт прекращения отпуска не писал. Соответственно и приказа никакого не было, и время мое, естественно, никто не учитывает. И как с оплатой потом? Давайте выполним по правилам..(собираю вещи и иду к выходу) я заявление напишу, вы приказ оформите и звоните. А я заеду, подпишу и приступлю, а пока - всего хорошего..
Открываю дверь и слышу начальственное бормотание "Вот люди пошли..неадекват какой-то"..
Комментарии (0)